Paar-Coaching für Manager

Klärung akuter Herausforderungen statt langfristiger Therapieprozesse

Sie sind ein erfolgreicher Manager, eine anerkannte Führungskraft. Sie stehen mitten im Leben und Ihr innerer Seismograf lässt Sie die zunehmenden Wellen von Unsicherheit, Krisenanfälligkeit und Unberechenbarkeit spüren.

Wo finden Sie aktuell Geborgenheit, Intimität, Vertrauen?
Vermutlich fallen Ihnen drei Orte ein, die solchen „Schutzraum“ zur Verfügung stellen:

Ihre FAMILIE, ihre PAARBEZIEHUNG und ihre FREUNDSCHAFTEN.

Beziehungen können Orte von Zugehörigkeit, Sicherheit, Beheimatung und ebenso Orte von Streit, Misstrauen und Stress sein.

Wer entscheidet darüber?
Wer kann helfen?
Woran können Sie erkennen, ob und was Ihnen wirklich hilft?

Erfahrung

Paarcoaching als Beziehungshygiene

Ich habe in den letzten gut 20 Jahren immer wieder in Erfahrung gebracht, dass die Qualität sicherer befriedigender Beziehungen spielentscheidend für die gesamte Lebensqualität meiner Ratsuchenden ist.

Sie persönlich können sehr erfolgreich sein, über genügend materielle Ressourcen verfügen – Ihr Glück, Ihre Zufriedenheit hängt in starkem Maße vor allem davon ab, wie es um Ihre Paar-Beziehung bestellt ist.

Seitdem begleite ich immer häufiger Führungskräfte gemeinsam mit Ihrem Partner/Ihrer Partnerin in schwierigen, anspruchsvollen Etappen ihrer Verbindung.

Sind Sie bereit?

Paarcoaching als Beziehungshygiene

Nicht jede(r) mag sich solchem Prozess stellen.

Das „bekannte Elend...“ Sie wissen schon!

Deshalb prüfe ich in getrennten Vorgesprächen den jeweiligen Grad individueller Bereitschaft.

Ich erläutere meine Vorgehensweise und wir prüfen gemeinsam, ob das Format „Paarcoaching“ für Sie infrage kommt.

Ob und wie das für Sie passen kann, können Sie dort im Gespräch mit mir überprüfen.

Und erst im Anschluss starten wir mit dem Format, was ich unten näher beschreibe.

Für diesen ersten Schritt verlange ich kein Honorar.

Ich halte mir selbst offen, ob eine Begleitung in meinen Augen passt und stimmig ist.

So können beide „Parteien“ sicher darüber sein, auf was sie sich einlassen wollen.

"Sich in der Unterschiedlichkeit ergänzen und Raum geben"

Klarheit in der Beziehung

Klärungshilfe für gestresste Beziehungen.

Ich nutze das Verfahren der Klärungshilfe, um Wahrheit und Klarheit in der Beziehung wieder essentiell für beide zu machen.

Keine Therapie, keine Paar-Diplomatie, keine klugen Ratschläge für erwachsene Paare – es geht einzig um Ihre „Wahrheit zu zweit“ – mit all dem „emotionalen Unrat“, der sich angesammelt hat und auf nachhaltige Weise entsorgt gehört.

Das kann schmerzhaft sein, unangenehm, vielleicht peinlich – und nur dadurch wahrhaftig und befreiend.

Dafür braucht es gute „Übersetzungsarbeit“. Und die biete ich an.

Ich erlebe, wie jahrelang praktizierte Streitmuster schon beim ersten „falschen Wort“ immer neu bedient werden und es keinen Ausweg aus diesen „Kampf-Ritualen“ zu geben scheint.

So entstehen in Paarbeziehungen oft echte „Teufels-Kreise“, die enorm schwer zu durchbrechen sind.

Nicht jede(r) mag sich solchem Prozess stellen.

Das „bekannte Elend...“ Sie wissen schon!

Vorgespräch und Entscheidung

So arbeite ich mit Ihnen:

Deshalb prüfe ich in getrennten Vorgesprächen den jeweiligen Grad der Bereitschaft.

Ich erläutere meine Vorgehensweise und wir prüfen gemeinsam, ob das Format „Paarcoaching“ für Sie infrage kommt.

Ob und wie das für Sie passen kann, können Sie dort im Gespräch mit mir überprüfen.

Und erst im Anschluss starten wir mit dem Format, was ich unten näher beschreibe.

Für diesen ersten Schritt verlange ich kein Honorar.

Ich halte mir selbst offen, ob eine Begleitung in meinen Augen passt und stimmig ist.

So können beide „Parteien“ sicher darüber sein, auf was sie sich einlassen wollen.

Als sie einander acht Jahre kannten
(und man darf sagen: sie kannten sich gut)
kam ihre Liebe plötzlich abhanden.
Wie andern Leuten ein Stock oder Hut
...
Sie gingen ins kleinste Café am Ort
und rührten in ihren Tassen.
Am Abend saßen sie immer noch dort.
Sie saßen allein, und sie sprachen kein Wort
und konnten es einfach nicht fassen

Erich Kästner

So arbeite ich mit Ihnen im Paarcoaching

Führungskräfte brauchen eine gute Beziehung.

Mein Vorgehen:

• Intensives Vorgespräch zur Bestandsaufnahme und individuellen
Anliegen (virtuell)
• 1,5 Tage Intensiv-Klärungsprozess
• Nach-Klärungsgespräch nach 3 Monaten
• Für den Alltag bekommen Sie Anleitung zu „Zwiegesprächen“ und für Sie
passenden Ritualen zur Stärkung Ihrer Beziehung.
• In „Krisenfällen“ reden wir virtuell miteinander

Mit mir klären Sie Ihre akuter Herausforderungen statt langfristiger Therapieprozesse.

Honorar: nach individueller Absprache

Mein Verständnis von Paar-Coaching

Meine beruflichen Stationen und Erfahrungen

50 Jahre im Zeitraffer

Studium Literaturdidaktik, Sozialwissenschaften Bonn, Gießen, Bremen

Beide Staatsexamina mit Auszeichnung

Seit 1978 als Lehrer und Leiter an Gesamt-Schulen tätig

1992-94 Dozentur für Organisationspsychologie Uni Bremen

Seit 1993 als Schulberater in Hamburg aktiv

Seit 1996 selbständiger Berater mit mehrjährigen Ausbildungen zum

·        Supervisor (DGSV)

·        Gruppen -Dynamiker (Team Dr. Rosenkranz)

·        Systemischer Organisationsberater (Professio)

·        Klärungshelfer/Mediator (Dr. Christoph Thomann)

·        Intensivberater (Prof. Daniel Salber)

Seit 2005 Paarcoaching

Wo kommen wir zusammen?